Coaching Sistémico Online
Proceso de Coaching Sistémico Online
Con el fin de vaciar nuestra mochila de cargas y bloqueos innecesarios y en definitiva, VIVR MEJOR.
Estos son los asuntos más frecuentes:
¿Cómo mejorar mi relación con el dinero?
- ¿Cómo mejorar mi relación con el dinero?
- ¿ Qué asuntos están desequilibrando el flujo del dinero en mi vida?
- ¿Cómo puedo superar el miedo o dificultad para hacerme cargo de mi dinero?
- ¿Por qué tengo fugas de dinero continuas?
¿Cómo vivir una relación de pareja fuerte y satisfactoria?
- ¿Por qué atraigo al mismo perfil de hombre/mujer?
- ¿Qué impide que mi relación de pareja funcione?
- ¿Por qué me vuelvo dependiente o me siento pequeño cuando vivo en pareja?
La familia consciente.
Es vital para la pareja saber organizar la familia de manera adecuada para criar hijos responsables , respetuosos y capaces de aportar valor al mundo. Conocer los principios que regulan el sistema familiar y aplicarlos hará que cada miembro de la familia se coloque en el lugar adecuado y con la responsabilidad que le corresponde sin grandes esfuerzos. La pareja estrechará vínculos entre sí para criar a unos hijos sanos emocionalmente y sobre todo, SIN CARGAR LA MOCHILA DE LOS HIJOS con nuevos desequilibrios. Di adiós a los hijos tiranos, a los chantajes emocionales de abuelos, hijos, pareja, a la culpa por las decisiones que tomo, a los padres helicóptero que controlan y sobrevuelan todas las actividades de sus hijos, al desgaste en la pareja y un sin fin de desequilibrios más.
Cómo abordar mi carrera profesional.
- ¿Cómo abordar las dudas que tengo entre diferentes opciones profesionales?
- ¿cómo conciliar familia y trabajo?
- Mi trabajo me gusta pero siento que es hora de un cambio…
“Estás a una decisión de cambiar tu presente.”
Beatriz Ramírez
Personal & Business Coach
¿Cómo trabajaremos para consolidar tu objetivo en poco tiempo?
Los procesos son cortos y muy visuales donde el cliente descubre , a través de una imagen , aquellos elementos que están bloqueando su asunto y también su solución . Utilizaremos en las sesiones unas figuras creadas para tal fin que compondrán la imagen que necesitas ver.
Número de sesiones: Cada proceso incluye 4 sesiones donde descubrirás:
1)tu objetivo verdadero,
2) Dónde están los desequilibrios que producen los resultados actuales
3) Cómo puedes restaurar los desequilibrios y
4) Cómo debes mantener el nuevo equilibrio o los movimientos de solución
Entre sesión y sesión habrá un mínimo de una semana y un máximo de 20 días según el ritmo que necesita el asunto y el cliente.
Sesiones de seguimiento: Dependiendo del asunto y del proceso personal, es conveniente hacer al menos 2 sesiones de seguimiento espaciadas en el tiempo ( un mes aproximadamente) para mantenernos e incluso expandir las mejoras a niveles superiores a los que esperabas obtener.
Utilizaremos en tus sesiones unas figuras creadas para tal fin con las que reconocerás con claridad y certeza qué está ocurriendo realmente en el asunto que quieres tratar, dónde está bloqueado y cuáles son los movimientos de solución.
¿Por qué nos enredamos tanto en un problema que nos hace sufrir y podemos vivir con él días, meses y años? Experimenta cómo el coaching sistémico puede ayudarte a liberar los atascos y enredos en tus asuntos desde la primera sesión utilizando figuras que te lo mostrarán espacialmente. Es un proceso visual que te permite ver y comprender las dinámicas ocultas ( a nivel subconsciente ) responsables de los bloqueos y deja al descubierto las posibles soluciones.
Aprende qué es el Coaching Sistémico
Tipologías de sesiones de Coach Sistémico Online
Sesiones individuales
De una hora de duración donde trabajaremos con figuras para sacar a la luz lo que no estás viendo y te mantiene atrapado en un problema. Lo verás y lo reconocerás con claridad y certeza del mismo modo que distinguirás los movimientos que te llevarán a tu solución.
empresariales
Sesiones con equipos, donde trabajaremos siempre en función de objetivos y orientados a las soluciones. Podrán ser de:
– Diagnóstico: Tener certeza de lo que impide avanzar con fuerza al equipo y ver los movimientos de solución.
– Estratégicas: Cuando se tiene claro dónde están los límites pero no hay una estrategia adecuada para alcanzar los objetivos con los recursos necesarios.
grupales
Sesiones de grupos u organizaciones no empresariales donde trabajaremos cómo alcanzar el objetivo común del grupo.